成功案例：中山员工团建，提升团队协作能力

【案例名称】：中山某科技公司员工团建活动 【客户需求】：该科技公司希望通过团建活动，促进员工之间的有效交流与合作，提升团队协作能力，以应对日益复杂的项目合作需求。 【预期价位】：活动预算控制在每位员工800元以内。 【选择活动】：最终选择了由仁成拓展设计的“协作挑战”系列活动，包含户外拓展、团队竞技等。 【活动方案&内容】：活动约定为期一天，涵盖信任背摔、高空断桥、团队拆解等项目，让员工在困难与挑战中相互依赖、相互支持。每个项目都经过严谨设计，确保可以提升团队的协作能力和信任感。 【提供服务】：仁成拓展提供了全程的活动策划、组织与实施支持，同时保证了每项活动的安全措施到位，包括专业教练全程陪同和安全设备的使用。 【活动成果】：通过这次中山员工团建，团队沟通氛围显著改善，员工反馈良好，称活动让他们有了更深的了解和彼此支持的信任感。团队间的默契度提升明显。 【员工反馈】：参与员工表示，活动不仅有趣，且提升了他们的合作精神，并且希望能有更多此类活动。 【领导反馈】：公司高层对活动效果表示满意，认为这次中山员工团建显著增强了团队的凝聚力，并希望未来能继续与仁成拓展合作，开展更多的团建活动以促进员工之间的交流与合作。